2024-04

ケアマネ仕事術

【記録書あり】身体拘束適正化への取り組みと緊急やむを得ない場合における記録のポイント

この記事では身体拘束適正化のために介護事業所が取り組む内容と「緊急やむを得ない理由」における記録のポイントについて解説しています。今回の記事が、皆さまの介護施設や事業所において、身体拘束適正化に向けた行動につながるきっかけとなれば幸いです。
ひな形

【ひな型あり】居宅介護支援事業所の契約書に記載すべき項目について解説

この記事では、居宅介護支援事業所の契約書において記載すべき項目について解説しています。記事の最後には契約書ひな型のダウンロードも可能です。居宅介護支援事業所の契約書の作成や見直しを検討されている方はぜひご覧ください。
ケアマネ仕事術

【すぐに見つかる】令和6年度(2024年度)介護保険サービスコード・単位数一覧表

この記事では、令和6年度介護報酬改定のサービスコード・単位数早見表を掲載しています。ケアマネの皆さんはもちろん、サービス事業所の皆さんも、この記事をブックマークしてご活用いただけると幸いです。
ケアマネ仕事術

【完全版】令和6年度(2024年度)介護報酬改定のポイントをまとめて解説!

令和6年1月22日に各サービスの介護報酬が公表されました。それに伴い、居宅サービスの種別毎に「改正事項」「基本報酬」「加算・減算」をまとめました。令和6年度の介護報酬について知りたい方はぜひご覧ください。
ケアマネ仕事術

【減算注意】令和6年度(2024年度)介護報酬改定後に居宅介護支援事業所がやるべきこと

令和6年度介護報酬改定が施行され新たなルールへの適応を迫られています。 そこで今回の記事では「令和6年度介護報酬改定後に居宅介護支援事業所がやるべきこと」をテーマに7つの項目について解説します。 この記事を読んで令和6年度からの居宅介護支援事業所の運営に対する不安を解消しましょう。